본문으로 바로가기 주메뉴 바로가기

고객소통

오송첨단의료산업진흥재단 2024년 제1차 체험형 청년인턴 채용 공고
  • 접수기간2024.01.15 ~ 2024.01.29
  • 분류기간직
  • 조회수3,808

※ 반드시 공고명(지원분야)을 확인 후 지원하시기 바랍니다채용분야명을 오인하여 발생하는 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.


오송첨단의료산업진흥재단 공고 제2024 - 004

 

2024년도 제1차 체험형 청년인턴 채용 공고

 

오송첨단의료산업진흥재단은첨단의료복합단지 육성에 관한 특별법에 의하여 첨단의료산업의 글로벌 허브역할을 수행하기 위해 설립된 공공기관입니다.

KBIOHealth에서의 직무경험을 통해 미래를 준비할 도전적이고 혁신적인 인재를 모집하오니 능력과 열정을 갖춘 분들의 많은 응시를 바랍니다.

 

2024. 01. 15.

오송첨단의료산업진흥재단 이사장

 

1. 채용 분야 및 인원 총 17

구분

채용 분야

수행 업무 내용

채용

인원

행정

인턴

A. 홍보 지원

◦ 컨텐츠(홈페이지 및 SNS) 관리 등 홍보업무 지원·보조

◦ 사진·영상 등 촬영 및 편집디자인관리 업무

1

B. 일반 행정

◦ 기획회계시설사업지원 등 행정업무 지원·보조

4

C. 연구 행정

◦ 재단 연구 센터 행정업무 지원·보조

◦ 연구 센터 홍보 및 행사 업무 지원·보조

3

연구

인턴

D. 연구 지원

(신약)

◦ 신약센터 연구 및 과제(사업관리 지원·보조

바이오의약품 품질 및 특성 분석 업무 지원·보조

2

E. 연구 지원

(기기)

◦ 기기센터 연구 및 과제(사업관리 지원·보조

생체적합성 평가 관련 이화학세포미생물동물 시험

의료기기 역학적 성능평가 또는 전기/전자파 안전성 평가

2

F. 연구 지원

(비임상)

 비임상센터 연구 및 과제(사업관리 지원·보조

영장류 질병모델 제작유효성 평가 및 콜로니 관리 등

동물반입재고관리, SOP 관리

의료기기 in-vivo 유효성 평가

3

G. 연구 지원

(생산)

◦ 생산센터 연구 및 과제(사업관리 지원·보조

제조소 운영 및 관리 등 GMP 시스템 운영 관련

- GMP 문서 및 로그북 관리

2


2. 응시 자격 및 우대·가점사항

□ 응시자격 다음사항에 해당하는 자

❍ 「청년고용촉진특별법 시행령」 2조에 따른 청년에 해당하는 자 (공고마감일 기준(`24.01.29) 만 15세 이상 34세 미만)

❍ 「공공기관의 운영에 관한 법률34조 제1항의 결격사유가 없는 자

❍ 법령 및 정관에 따라 해임된 날로부터 3년이 경과한 자

❍ 「병역법에 의한 병역을 기피한 사실이 없는 자

❍ 신체검사 결과 직무를 감당하기에 적격한 것으로 판정된 자

❍ 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 사실이 없는 자

 

□ 우대 및 가점 사항

공통 우대 사항

ㆍ 한국사능력검정시험 3급 이상 보유자

ㆍ 한국어능력시험 점수 보유자  이상 보유자

ㆍ 채용 분야 관련 경력자

 

분야별 우대 사항

채용 분야

우대사항

A. 홍보 지원

디자인홍보미디어 등 채용분야 관련 전공자

포토샵프리미어 등 디자인 관련 자격증 소지자

B. 일반 행정

전공 무관

OA 관련 자격증 소지자

C. 연구 행정

전공 무관

O관련 자격증 소지자

D. 연구 지원

(신약)

생명()과학분석화생화학생물학약학제약 등 관련 전공자

E. 연구 지원

(기기)

의공학약학동물학생물학생화학재료공학기계공학전기전자공학 등 관련 전공자

F. 연구 지원

(비임상)

생명()과학실험물학생물학수의학의공학임상병리 등 관련 전공자

OA 관련 자격증 소지자

G. 연구 지원

(생산)

생명()유전공학생물학생화학제약식품공학 등 관련 전공자

OA 관련 자격증 소지자

가점 사항

가점 기준

가점 부여 내용

장애인복지법 시행령2조의 규정에 의한 장애인

서류전형 시 만점의 5% 부여

국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 29조에 따른 취업지원 대상자

전형별 만점의 5% 또는 10% 부여

※ 우대사항 및 가점사항은 입사지원서 작성 여부에 따라 적용되며면접전형 시 증빙서류 제출로 확인합니다. 만약 허위기재 또는 증빙서류 미제출 할 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

 

3. 근무조건

 고용 형태 체험형 청년인턴

 계약 기간 임용일로부터 6개월 이내

 근무 시간 주 5(40시간근무, 09:00 ~ 18:00(시차출퇴근제 가능)

 보수 수준 월 2,070,000(주 40시간 기준세전)

 복리후생 및 지원

4대 보험(국민건강고용산재가입 및 연차유급휴가 부여

취업박람회 및 면접 등 취업활동 참여 시 지원(특별휴가 등)

- C&V커뮤니케이션센터 게스트하우스 이용 시 직원 할인 적용

 

4. 지원서 접수 `24. 01. 15.() ~`24. 01. 29.() 13:00 까지

 접수방법 홈페이지 접수(www.kbiohealth.kr/recruit)

※ 채용분야명 및 접수기간 확인 후 접수 기한내 제출

※ 전 채용분야 중복지원 불가중복지원 시 모든 분야 불합격 처리 

 

5. 전형방법 및 일정

전형방법

 

지원서 접수

서류전형

면접전형

최종합격

선발인원

 

-

채용 인원의

3배수

채용 인원의

1배수

채용 인원의

1배수

❍ 서류심사 합격자 발표 : 2월 1주 ~ 2주차(예정)

❍ 면접심사 대상 및 일정 서류심사 합격자, 2월 3주 ~ 4주차(예정)

❍ 최종합격자 발표 : 2월 4주차(예정)

❍ 임용(예정)일 : 2024년 3월 중(최종합격자와 협의하여 결정)

※ 상기 일정은 재단 사정에 의하여 변경될 수 있습니다.

※ 각 전형별 합격자에 한하여 다음 단계 전형을 실시하며각 전형별 합격 여부 등 채용관련 안내는 응시지원서 상 기재된 연락처 등을 통하여 개별 통보 예정


6. 제출서류

 면접전형 시

학위 졸업(예정)증명서* 사본 각 1

재학 또는 휴학 중인 지원자의 경우 재학 및 휴학증명서로 대체 가능

우대 조건 증빙서류(자격증 등사본 각 1

취업지원대상자(장애인국가유공자증빙서류 사본 1(해당자)

※ 증빙서류는 가점 적용 및 우대사항 확인 등을 위해 활용됩니다. 제출 시 생년월일· 성별· 출신학교명이 드러나는 부분은 블라인드(마스킹처리하여 주시기 바랍니다.

 

 최종합격 시(원본 제출)

주민등록등본 및 가족관계증명서기본증명서(상세각 1

최종 학력 졸업(예정)증명서 1

경력 또는 재직증명서 각 1(해당자)

경력사항 증빙서류(국민연금가입증명서 또는 건강보험자격득실확인서 1)

취업지원대상자(장애인국가유공자증빙 원본 각 1(해당자) 

 

7. 유의사항

 응시자는 응시 자격요건(관련분야등에 해당 하는지 면밀히 검토 후 응시하시기 바랍니다.

 

 근로조건 및 보수 등 제반사항은 재단 관련 규정에 의하며형결과 채용 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수도 있습니다.

 

 응시원서는 홈페이지를 통하여 접수해야 하며응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오자격미비자의 응시연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.

 

 공정한 채용을 위해 응시지원서 상에 직무수행과 관련 없는 본인의 신체조건출신지역가족관계재산 등 블라인드 채용에 어긋나는 개인 신상 관련 정보 기재는 금지되며기재시 

     불이익을 받을 수 있습니다.

 

 응시원서 상 기재된 모든 증빙서류(졸업증명서경력/재직증명서 등)는 최종 합격 시 원본으로 제출해야 하며관련 분야의 경력을 인정할 수 없는 경력증명서 제출 시 불이익을 받을 

     수 있습니다.

 

 합격자 발표 또는 임용된 후에도 결격사유 또는 경력불인정 사유가 발견될 경우 임용이 취소될 수 있습니다.

 

 합격자의 근무부서는 지원자의 학력 및 경력직무수행 능력 등을 고려하여 임용시 재단에서 임의로 배치될 예정입니다.

 

 최종합격자를 제외한 응시자는 최종합격자 발표일로부터 14일 이내 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식을 작성하여 FAX(043-200-9159)로 채용서류의 

     반환을 청구할 수 있으며, 반환청구 된 채용서류는 청구 사실이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소로 등기우편(수신자 부담)을 통하여 발송됩니다.

     단홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 응시자가 재단의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우는 제외합니다. 또한 천재지변 등 재단의 책임이 없는 사유로 채용서류가 멸실된 

     경우 채용서류 반환을 이행한 것으로 봅니다.

 

 접수된 일체의 채용 관련 서류는 다른 용도로 사용하지 않으며반환이 청구되지 않은 채용서류는 개인정보 보호법에 따라 파기할 예정입니다.

 

 

※ 기타 자세한 사항은 오송첨단의료산업진흥재단 경영지원본부 인재개발팀으로 문의하시기 바랍니다☎ 043-200-9126

콘텐츠 제공 담당자

  • 부서인재개발팀
  • 이름김혜진
  • 연락처043-200-9125